2020年政务公开工作方案
为进一步推进我局政务公开工作，增强退役军人事务工作透明度，促进依法行政，提高办事效率，更有效地服务退役军人，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《2020年临沂市政务公开工作要点》，结合工作实际，制定本方案。
一、总体要求
临沂市退役军人事务局政务公开工作要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央、国务院、省委、省政府和市委、市政府全面推进政务公开各项决策部署，进一步规范公开内容、完善公开制度、优化公开平台、增强公开实效，不断提升全局政务公开标准化规范化水平，让公开成为常态、透明成为自觉，以公开促落实、促规范、促服务，为实现临沂经济社会高质量发展提供有力支撑。
二、主要任务
（一）围绕业务工作推进政务公开
1、全面推进决策信息公开。把公开透明作为市退役军人事务局工作的基本要求，局长办公会议讨论决定的事项，除依法需要保密的外应及时公开，以公开促进依法行政和政策落地见效。制定出台涉及公共利益、公众权益的政策文件，要对公开相关信息作出明确规定，使政策执行更加阳光透明。健全完善重大决策相关制度，明确重大决策征求意见的范围、程序、方式及有关要求，落实工作责任。全面推行会议公开制度，市局对按规定需要邀请利益相关方、公众、专家、媒体等列席相关公会议必须邀请相关人员列席；涉及公众利益、需要社会广泛知晓的会议，要通过广播、电视、政务新媒体等渠道向社会公开。（责任部门：办公室）
2、强化行政权力制约和监督。结合政府机构改革和职能优化，完成权力清单、责任清单的动态调整工作，推动市退役军人事务局依法全面规范履职。完善权力清单、责任清单动态管理机制。（责任部门：人事科）
3、加强建议提案办理信息公开。市退役军人事务局在市政府门户网站开设建议提案信息公开专栏，集中展示公开的建议提案办理结果信息，及时公开建议提案办理工作动态进展，方便公众查阅。进一步推动建议提案办理结果公开，对于涉及公共利益、公众权益和社会广泛关注的建议提案复文，都要在建议提案信息公开专栏全文公开。（责任部门：政策法规科）
4、加强就业创业政策培训教育信息公开。落实好就业优先政策，做好面向退役军人就业政策和就业信息公开工作，及时公开各类技能培训、失业保障等扶持措施。加大退役军人权益维护等方面的信息公开力度。继续做好职业教育、继续教育等相关信息公开。全面公开社会保险接续政策、办理流程等相关信息。（责任部门：就业创业科）
（二）深入推进公开解读回应“三位一体”公开体系建设
4、持续加大政策解读力度。进一步明确政策解读责任、解读流程、解读内容、解读方式等工作要求，履行好重大政策“第一解读人”职责，带头深入解读政策措施的背景依据、目标任务、主要内容、涉及范围、执行标准，及时准确传递权威信息和政策意图。对一些专业性较强的政策，要注重运用客观数据、生动实例等，进行形象化、通俗化解读，把政策解释清楚，避免误解误读。进一步增强政策解读的时效性，解读材料与政策文件原则上应同步发布，确有必要对解读材料进行完善的，最晚应在政策文件正式印发后的3个工作日内发布解读材料。（责任部门：办公室）
5、持续加大政务舆情回应力度。进一步增强舆情风险防控意识，密切监测收集苗头性舆情，特别是涉及退役军人的政务舆情，要做到及时预警、科学研判、妥善处置、有效回应。对市委网信办转办要求作出回应的政务舆情，应及时予以回应。（责任部门：思想政治和权益维护科）
（三）深入推进政务公开平台建设
6、强化网站建设。加强网站内容建设，丰富信息资源，强化信息搜索、办事服务等功能，切实解决好内容更新不及时、信息不准确、资源不共享、互动不回应、服务不实用等突出问题。（责任部门：办公室）
7、用好新媒体新平台。充分发挥政务微博、微信等新媒体灵活便捷的优势，做好信息发布、政策解读和办事服务工作，进一步增强公开实效，提升服务水平。按照“谁开办、谁管理”的原则，落实主体责任，严格内容审查把关，加强日常监管和维护。（责任部门：办公室）
（四）深入推进政务公开制度化规范化
8、全面推行政府信息公开目录管理。编制主动公开信息目录，要充分体现“五公开”、政策解读、舆情回应、公众参与等要求，依据市退役军人事务局权责清单和公共服务事项清单，对公开事项进行全面梳理，并按条目方式逐项细化分类，明确每个事项的事项名称、公开内容、公开主体、公开平台或载体、公开方式、公开时限、咨询渠道等，做到分类科学、名称规范、指向明确。（责任部门：办公室）
9、加强政务信息公开审查工作。政务信息公开前要依法依规严格审查，特别要做好对公开内容表述、公开时机、公开方式的研判，避免发生信息发布失信、影响社会稳定等问题。（责任部门：办公室）
三、强化保障措施
（一）加强组织领导
成立临沂市退役军人事务局系统政务公开工作领导小组，由局主要负责人为组长、分管负责人为副组长、各相关科室主要负责人为成员，全面负责本部门政务公开工作。领导小组下设办公室，由局办公室主任兼任局政务信息公开领导小组办公室主任，在领导小组的领导下，负责本部门政府信息公开工作的具体组织协调、检查和指导，承办领导小组的日常工作。
（二）完善制度规范
按照要求做好本部门政府信息公开工作年度报告编制、报送和发布工作；及时更新政府信息公开指南，明确标注更新日期；不断完善本部门主动公开基本目录，并动态调整更新。
（三）加强业务培训
积极参加上级部门组织的政务公开业务培训班，将学习贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》作为落实领导干部学法制度的重要内容。每年组织局系统信息公开工作人员开展专题培训，增强培训科学性、实效性，合理设置培训课程，进一步提升工作人员业务能力，扎实做好本部门政务公开工作。
